Oleh Maryse Dumas, anggota serikat buruh
“Berani mendorong pintu!” » Demikianlah nasehat yang diberikan oleh seorang anggota baru serikat pekerja CGT dalam sebuah video yang dibuat dalam rangka peringatan 80 tahun bursa tenaga kerja Malakoff (92). Dia menjelaskan bahwa dalam keadaan sangat kecewa karena kebijakan manajerial yang diterapkan di perusahaannya, suatu hari dia berani melewati ambang batas pasar tenaga kerja. Dia menemukan di sana, katanya, pertama-tama kehangatan, pengertian, kenyamanan manusia, tetapi juga nasihat yang diberikan oleh orang-orang yang memiliki “pengalaman dan kompetensi”. Hubungannya dengan pekerjaan dan rekan-rekannya berubah. Oleh karena itu, ia mendukung dan mendorong orang lain untuk melakukan pendekatan yang sama, yang pada kenyataannya dipraktikkan setiap hari hampir di semua tempat di Prancis.
Serikat buruh pada kenyataannya ditandai dengan adanya kapasitas untuk saling membantu dan solidaritas. Hal ini didasarkan pada analisis kelas dalam hubungan sosial: karyawan mempunyai kepentingan bersama yang harus dipertahankan dan mereka dapat dan harus melakukannya bersama-sama. Jika prinsip persatuan yang pertama adalah solidaritas, prinsip kedua melengkapinya. Hal ini didefinisikan oleh Karl Marx pada kesempatan berdirinya AIT (Asosiasi Pekerja Internasional): “emansipasi pekerja akan menjadi pekerjaan pekerja itu sendiri”. Oleh karena itu, sikap para aktivis yang terus-menerus mendorong karyawan untuk mengambil alih urusan mereka sendiri dengan mengorganisir diri mereka sendiri, dengan bergabung dengan serikat pekerja, dengan menciptakan organisasi serikat pekerja yang mendasar di tempat kerja mereka, yang merupakan alat pertama untuk perlawanan, perjuangan dan penegasan tuntutan.
Proses ini tampak sederhana ketika ditulis, namun nyatanya tidak begitu sederhana dalam kenyataan konkrit. Jika ribuan orang mendatangi serikat pekerja lokal CGT untuk mendapatkan nasihat dan bantuan, maka hanya sedikit dari mereka yang terlibat dalam kerja emansipatoris kolektif ini. Segalanya menjadi lebih sulit dengan berkurangnya sumber daya serikat pekerja, melemahnya kekuatan serikat pekerja secara keseluruhan dan juga oleh salah satu tren saat ini yang dirangkum dalam istilah “individualisme”, yang sangat didukung oleh liberalisme dan praktik manajerial. Namun, serikat buruh tetap menjadi kekuatan yang penting dan menarik: 45.000 karyawan, misalnya, telah bergabung dengan CGT untuk pertama kalinya pada tahun 2025.
“Serikat buruh adalah demi kepentingan umum”, secara sah menegaskan CGT, yang ingin agar CGT diakui, mendapatkan hak dan pengakuan yang sesuai dan dengan demikian mengecoh semua upaya, dan ada banyak upaya, untuk menekan dan membendungnya dengan segala cara yang mungkin. Pada tanggal 4 Februari, CGT menyelenggarakan pertemuan besar di Montreuil (93) untuk membela dan memperluas kebebasan serikat buruh di negara kita. Sebenarnya, ada banyak hal yang bisa dilakukan! Ada kemarahan besar atas pengumuman dakwaan Sophie Binet, Sekretaris Jenderal CGT, atas komentarnya “tikus-tikus itu meninggalkan kapal” yang mengomentari sikap pengusaha yang mengancam akan meninggalkan Prancis jika perusahaan besar dipaksa berpartisipasi dalam solidaritas nasional. Namun serangan ini bukan satu-satunya: beberapa pemimpin konfederasi juga diancam dengan berbagai prosedur, begitu pula ratusan aktivis lainnya di seluruh negeri. Hak kita bersama untuk menuntut perbaikan kondisi kita sudah tepat sasaran. Mari kita pertahankan bersama.
